La administración por objetivos constituye el enfoque no solo de  mayor actualidad en nuestros empresas sino también el de mayor eficacia en lo económico y aun en lo social en el difícil momento en que vivimos.

Estas obras sobre el tema primero que se publica en castellano dedica sus dos primeros capítulos a ligar este nuevo criterio y método administrativo para que no se convierta en receta de cocina  de carácter puramente empírico y de muy dudosa validez.

Los capítulos tres y cuatro analizan su relación con los principios de cualificación y de participación pilares básicas de este nuevo concepto y al mismo expone las razones profundas a las reglas eminentemente practicas que indican la forma de realizar dicha cuantificación y sobre todo la participación de los diverso jefes para logar las metas señaladas