Búsqueda Detallada
Listado por Autor Listado por Título Listado por Carrera - Facultad Listado por Año

Termino de búsqueda: "ADMINISTRACION"

Colección

Coincidencias 192 - Página 18 De 192


Descripción Contenido
Nº de control 00002138
Autor Saravia Flores, María de los Ángeles
Título Propuesta de reformulación del art. 13 parágrafo i, párrafo tercero de las normas básicas del sistema de administración de personal aprobadas por decreto supremo n° 26115, referente a la contratación de servidoras y servidores públicos de libre nombramiento
Editorial s.e.
Año 2019
Páginas 80 p.
Idioma Español
Tutor/ a Gutierrez Guarachi, Arturo Ramiro
Facultad / Carrera Universidad Boliviana de Informática - Carrera de Derecho
Tipo de Investigación Tesis de Licenciatura
Lugar La Paz
Resumen

El presente trabajo de investigación es referente a la contratación de los servidores públicos de libre nombramiento, entendiendo como tal, según lo establecido en el Decreto Supremo N° 25749, los Asesores Generales, Coordinadores Generales, Jefes de Gabinete, Oficinales Mayores, Secretarios Privados, Ayudantes y personal de confianza nombrado por la Máxima Autoridad Ejecutiva de una Entidad o Institución Pública. Dicho trabajo se inició de acuerdo a un proceso o técnica de observación directa, en la Escuela Militar de Ingeniería "Mcal. Antonio José de Sucre" de la ciudad de La Paz, donde se evidenció que, dicha institución, al igual que todas las Instituciones y Entidades del sector público, no cuentan con directrices establecidas en el Art. 13 parágrafo I, párrafo tercero de las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal aprobadas por Decreto Supremo N° 26115, para la contratación de esta clase de servidores públicos, aspecto que repercute en una inadecuada administración y un deficiente manejo de los recursos del Estado. Por lo expuesto en líneas de arriba el presente trabajo propone la reformulación del Art. 13 parágrafo 1, párrafo tercero de las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal aprobadas por Decreto Supremo N° 26115, de tal manera que la contratación de los servidores públicos de libre nombramiento se encuentre regulada, todo esto con la finalidad que esta clase de servidores públicos, que son de asesoramiento directo a la Máxima Autoridad Ejecutiva de un Organismo Público, coadyuven a una adecuada toma de decisiones que derive en un correcto manejo de los recursos del Estado.




Materias
Ítem en Biblioteca Biblioteca UBI
Ejemplares 1